CORSO

Formazione dei Lavoratori Generale e Specifica

Corso sospeso sino al termine dell’emergenza Covid-19

Scontistiche.

Per gli associati Confapi è previsto uno sconto del 10% per tutti i corsi.

Sconti personalizzati per gruppi di 3 o più persone.

Per informazioni contattaci utilizzando il form o i link sottostanti.

Menu del corso

Richiedi informazioni su questo corso

Se preferisci puoi contattarci anche con questi altri metodi.

  • +39 070 211 0378
    +39 070 211 0384

Fino al termine dell’emergenza Covid-19 puoi contattarci attraverso i social e via email.

Descrizione

I corsi di formazione per lavoratori forniscono la formazione generale e specifica obbligatoria prescritta dal “Testo Unico” sulla Sicurezza sul Lavoro D. Lgs. 81/08 e s.m.i. e dall’Accordo del 21/12/2011, in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome.

FORMAZIONE LAVORATORI”(Generale + Specifica)
ai sensi del D.lgs. 81/08, Accordo Stato-Regioni 21 dicembre 2011 – nuovo accordo 07/07/2016

  • Formazione generale e specifica – Classe di rischio basso
    4 h + 4 h = Totale 8 ore € 180 + IVA;
  • Formazione generale e specifica – Classe di rischio medio
    4 h + 8 h = Totale 12 ore € 220 + IVA;
  • Formazione generale e specifica – Classe di rischio alto
    4 h + 12 h = Totale 16 ore € 250 + IVA.

 

FORMAZIONE LAVORATORI (Specifica)
ai sensi del D.lgs. 81/08, Accordo Stato-Regioni 21 dicembre 2011

  • Formazione specifica – Classe di rischio basso
    4 ore € 120 + IVA;
  • Formazione specifica – Classe di rischio medio
    8 ore € 180 + IVA;
  • Formazione specifica – Classe di rischio alto
    12 ore € 220 + IVA.

 

Corso di aggiornamento di 6 ore ogni 5 anni.

Al termine della formazione verrà rilasciato l’attestato di frequenza come previsto dal D.Lgs. 81/08.

Programma

Modulo 1 – Formazione Generale
(4 ore)

  • concetti di rischio;
  • danno;
  • prevenzione;
  • protezione;
  • organizzazione della prevenzione aziendale;
  • diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
  • organi di vigilanza, controllo e assistenza.

 

Modulo 2 – Formazione Specifica
(8h rischio basso, 12h rischio medio, 16h rischio alto)

  • rischi infortuni;
  • meccanici generali;
  • elettrici generali;
  • macchine;
  • attrezzature;
  • cadute dall’alto;
  • rischi da esplosione;
  • rischi chimici;
  • nebbie – oli – fumi – vapori – polveri;
  • etichettatura;
  • rischi cancerogeni;
  • rischi biologici;
  • rischi fisici;
  • rumore;
  • vibrazione;
  • radiazioni;
  • microclima e illuminazione;
  • videoterminali;
  • DPI Organizzazione del lavoro;
  • ambienti di lavoro;
  • stress lavoro-correlato;
  • movimentazione manuale carichi;
  • movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi di trasporto);
  • segnaletica;
  • emergenze;
  • le procedure di sicurezza con riferimento al profilo di rischio specifico;
  • procedure esodo e incendi;
  • procedure organizzative per il primo soccorso;
  • incidenti e infortuni mancati;
  • altri rischi.

ARGOMENTI DEL CORSO DI AGGIORNAMENTO

  • approfondimenti giuridico-normativi;
  • aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori;
  • aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda;
  • fonti di rischio e relative misure di prevenzione;

La trattazione dei rischi sopra indicati va declinata secondo la loro effettiva presenza nel settore di appartenenza dell’azienda e della specificità del rischio ovvero secondo gli obblighi e i rischi propri delle attività svolte dal lavoratore autonomo.

I contenuti e la durata sono subordinati all’esito della valutazione dei rischi effettuata dal datore di lavoro, fatta salva la contrattazione collettiva e le procedure concordate a livello settoriale e/o aziendale e vanno pertanto intesi come minimi.

Il percorso formativo e i relativi argomenti possono essere ampliati in base alla natura e all’entità dei rischi effettivamente presenti in azienda, aumentando di conseguenza il numero delle ore di formazione necessario.

Condizioni particolari: I lavoratori di aziende a prescindere dal settore di appartenenza, che non svolgano mansioni che comportino la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi, possono frequentare i corsi individuati per il rischio basso.

 

Questionario di apprendimento e di valutazione dell’efficacia della formazione

  • questionario di valutazione delle conoscenze acquisite;
  • questionario di valutazione sulla qualità del corso.

Destinatari

Tutti i lavoratori delle aziende del settore a rischio basso, medio e alto attinenti a qualsiasi macrocategoria di rischio e corrispondenza ATECO 2002-2007.

Obiettivi del corso

Adempiere agli obblighi derivanti dall’art. 37 comma 1 e 3 del D.Lgs. 106/2009 correttivo del D.Lgs. 81/2008.

L’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 disciplina la durata, i contenuti minimi, le modalità della formazione ed aggiornamento dei lavoratori/trici, dirigenti e preposti ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. n.81/2008 e s.m.i. La formazione dei lavoratori si articola in due  fasi distinte: 1) Formazione Generale (con programma e durata comuni per i diversi settori di attività) e Formazione Specifica (in relazione al rischio effettivo in azienda – si veda settore ATECO di appartenenza).

Docenti

Professionisti con esperienza pluriennale nel settore.

Condividi questo corso con i tuoi amici

Condividi su facebook
Facebook
Condividi su google
Google+
Condividi su twitter
Twitter
Condividi su linkedin
LinkedIn

Contattaci

Se hai bisogno di qualsiasi informazione non esitare a scriverci.

Se preferisci puoi contattarci anche con questi altri metodi.

  • +39 070 211 0378
    +39 070 211 0384